新年伊始，按照置業(yè)公司全體職工大會上陳林總經(jīng)理提出的“以會代訓(xùn)、強化學(xué)習(xí)，建立部門內(nèi)部例會制”的要求，公司各部門分別于2011年2月11~12日召開了部門月度例會。

    按照要求，每個部門每個月至少要開一次部門例會，共同研究工作，拓展思路。每位員工都要認真學(xué)習(xí)新的《輝隆大綱》及置業(yè)公司管理制度，要將“同讀一本書”活動持續(xù)進行下去，各專業(yè)性讀物的學(xué)習(xí)也要作為部門例會的主要內(nèi)容之一。

    部門的月度例會要形成制度，每一次會議之前要將會議時間、地點、內(nèi)容、參加人員等報告給辦公室，辦公室將給予檢查并督促會議紀要的形成。

    各部門會議紀要詳見公司網(wǎng)站“交流園地——會議紀要”欄。

 

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